Hakobuneとは?
0円
導入可能
“通勤用EV” と “職場充電環境” をセットで提供する
“日本初*の法人向け”サービスです。
サブスク形式で
EVと充電環境を提供
EVと充電環境を提供。
手軽にクルマ通勤環境
支援を実現。
社員はEVで通勤
職場充電により
クルマ通勤環境
を快適に
従業員満足度向上
ならびに
脱炭素を実現。
任意保険や
メンテナンス費用
も含まれ、
プライベートでの
利用も可能
なので、
追加料金なしで
プライベートでの利用も可能。
クルマ通勤の当たり前を
変えてみませんか?
Hakobuneは、通勤用EVと再生エネルギーによる
職場充電を提供する会社です。
車の値段も維持費もどんどん上がっていく昨今
今までは従業員の皆様が
ご自身で購入/管理していたマイカーを、
Hakobuneサービスに切り替えることで、
快適・お得に通勤。
脱炭素とクルマ通勤の雇用環境改善も実現する、
会社・社員・社会に対して
価値のある「サステナブルな」
通勤ライフをお届けしていきます。
こんなお悩みを抱えている
企業様におすすめです!
脱炭素の次の一手を
お考えの方に
脱炭素ScopeⅠ,Ⅱは着手。Ⅲの一手に悩む所。社員と共同で取り組めるHakobuneは、分かりやすく効果が見えやすい脱炭素施策です。
採用強化の新機軸として
車通勤必須の地域では、車保有が前提。車を持っていない新入社員候補者でも、HakobuneのEV通勤制度があれば、応募を促進できます。
従業員満足度向上の
施策として
年々高額化する車両価格と維持費を軽減することで、社員の方の生活支援と会社へのロイヤリティ醸成へ。
一部業務用途で業務効率化
Hakobune では、通勤車を日中の業務利用に活用することも可能です。ちょっとした拠点間の移動や、客先訪問で活用することで、車両の効率的な利用を促進します。
Hakobuneは、
企業・社員・社会それぞれに
メリットのあるサービスです
企業のメリット
- 社員のクルマ通勤における脱炭素化を推進(Scope 3)
- クルマ通勤を快適・お得にすることで、雇用/ 採用強化、福利厚生強化
- 初期費用0円・1台から導入可能で、気軽に始められる
社員のメリット
- 自動車保険・メンテナンス費用込み
- 職場充電で、いつも帰りには満充電。自宅での充電器手配が不要
- マイカー同様に、休日でも利用可能
社会へのメリット
- 将来的にEVを束ねて、エネルギーインフラとして活用可能
- 全国の通勤車をどんどんEVへ切り替え、社会の脱炭素を推進
- 災害時に蓄電池として、BCPへの活用も可能
従業員様の利用イメージ
従業員様のHakobune の利用イメージは、
現在通勤に使用しているクルマを
Hakobune 提供のEVに
乗り換えていただくことを想定しています。
車両はレンタカーのため、「わ」ナンバー
もしくは「れ」ナンバーでの提供となります。
Hakobune制度のご紹介
メンテナンス費用・保険等込みのセットプラン!
Hakobune ではEV、充電器を
セットで提供させていただきます。
充電器は企業側自社で手配頂き
EVのみの契約も可能です。
また、希望される場合、
太陽光設備もご案内させていただきます。
Hakobuneパッケージ
EV+EV充電設備
通勤用EVと職場充電環境を整備 月々の請求に含まれるもの
太陽光設備と
セットプラン
太陽光設備導入で、事業所への
電力供給もセットで供給
企業様・社員様の負担するコスト
Hakobune 導入時の企業及び
利用する社員負担の内容は下記のようになります。
企業側は、充電器代、職場での充電代、
並びに車両代の月額の一部を負担。
社員は、車両代の月額を負担、
とすることを基本とし、
制度設計をご支援させて頂きます。
企業側の負担
- 職場充電器代
- 職場での充電代(EVチャージ)
- 車両代月額料金の一部(任意)
社員の負担
- 車両代月額料金
これまでのクルマ通勤 vs Hakobune
企業様の費用負担の変化
通勤手当に代わり、職場充電器代及び
職場充電費用をご負担頂きます。
通勤手当と比較し、コストが下がる場合には、
差額分の車両代補助への充当をご検討ください。
【前提】平均的なクルマ通勤のケースを想定して試算すると
月間通勤距離600km
(片道15km=往復30kmの通勤を20日間)
上記の試算で車両の会社補助(α)
2,000円とすると
社員の車両負担額は以下の通り軽減
軽減の幅を自由に企業毎に設計できることが
Hakobuneの特徴です。